正规人事任命通知范文 人员任命的通知 (4篇）

正规人事任命通知范文是指一种正式的文件，用于宣布某个人被任命为某个职位或部门的新负责人。在撰写正规人事任命通知范文时，应确保内容准确、清晰、简洁，并遵循组织或公司的正式格式和规范。以下是有关于正规人事任命通知范文的有关内容，欢迎大家阅读！

第1篇：正规人事任命通知范文

根据公司发展需要，20____年公司组织架构有所调整，同时相关部门管理者角色也有所变化。为更好衔接各级管理工作，经公司研究决定，对以下人员进行新的人事现任命，具体如下：

现任命_______为公司人力资源总监，全面负责公司人力资源规划、人员招聘配置、培训开发和绩效管理等工作，协调行政管理事务，执行并监督好总经理安排的各项任务。

现任命_______为公司运营总监，负责公司网站运营管理、制订网站运营标准，实时开展网站战略决策监控和网站运营计划监控，协调运营团队整体工作，执行并监督好总经理安排的各项任务。

现任命_______为公司运维总监，全面负责技术部门整体工作协调和人员分工调配，主要负责网站运维服务和广告设计任务的分派部署。

现任命_______为公司产品总监，全面负责产品开发、设计、测试等工作，以及技术部日常管理事务。

现任命_______为公司财务主管，主要负责公司各类财务报表的审核、审查工作，保障财务会计事务正常有序合理的开展，有效指导出纳等基础会计工作，行使主办会计职能。

以上人员现任命自____年____月____日起生效，隶属于总经理管理团队，协助总经理和销售总监开展公司各项经营管理工作。

特此通知!

________有限公司

____年____月____

第2篇：正规人事任命通知范文

公司各部门：

根据公司的战略发展需要，经研究决定，现对以下人事做出调整任命：

1、任命孙德生先生为质量保证工程师，负责公司质量监控部门的全面管理工作，并履行该职务全部职责;

2、任命丁建先生为设计工艺质控责任人和焊接质控责任人，协助该质量保证工程师开展各项质量管理工作，并履行该职务全部职责;

3、任命关维建先生为材料零部件质控责任人和热处理质控责任人，负责公司原材料的质量工作和热处理工作，并履行该职务全部职责;

4、任命苏海洋先生为无损检测质控责任人，负责公司压力容器探伤检测的方面工作，并履行该职务的全部职责;

5、任命杨雨华先生为检验与试验质控责任人，负责公司产品的检验和试验打压的工作，并履行该职务的全部职责;

6、任命刘冠军先生为其他过程质控责任人，负责公司的其他方面的工作，并履行该职务的全部职责;

7、任命张晓哲先生为理化质控责任人，负责公司的理化方面的工作，并履行该职务的全部职责;

该部门所开展的各项工作，直接向董事长、总经理报告，希各相关部门及全体员工给予支持配合，本任命自下发之日起生效。

特此通知。

_______有限公司

20XX年09月01日

第3篇：正规人事任命通知范文

公司各部门、人员：

为明确管理权限，保障公司各职能工作得到有效开展与贯彻落实，根据公司经营发展及业务运营的`需要，经公司管理层研究决定，任命如下：

一、兹任命_____为公司总经理，全面负责公司内部各项工作;

一、兹任命_____为生产总监，全面负责生产部各项工作;

二、兹任命_____为财务总监，全面负责财务部各项工作;

三、兹任命_____为人力资源总监，全面负责人力、行政各项工作;

四、兹任命_____为营销部注塑业务经理，全面负责注塑部业务工作;

五、兹任命_____为采购主管，全面负责采购部各项工作;

八、兹任命_____为_____主管，全面负责_____车间各项工作;

十、兹任命_____为仓库主管，全面负责仓库各项工作;

在此，公司人力资源部谨代表公司对以上同志表示热烈的祝贺，热诚期望其在工作岗位上兢兢业业，戒骄戒躁，再接再厉，为公司的发展作出更多贡献!

希望全体同仁对以上同志的工作给予最有力的支持，同心同德，共同创造咖乐美好明天!

特此通知!

_______人力资源部

______年_____月_____日

第4篇：正规人事任命通知范文

根据公司发展需要，经公司董事会研究决定，原有公司管理体系已不适用公司发展需要，现将重新调整后的公司管理机构图及岗位明确如下：

一、公司管理组织结构图(见副表)：

二、各部门管理人员任命情况：

聘任张松：背篓人家餐饮连锁管理公司总部董事长兼总经理，主持公司全面工作，(行政级别：总经理级;享受总经理二级待遇);;

聘任杨荣：背篓人家餐饮连锁管理公司董事长助理，主抓行政人事、运营管理及加盟中心工作(行政级别：副总经理级;享受副总经理三级待遇);

聘任邹爵源：背篓人家餐饮连锁管理公司品牌部经理，主抓网络宣推广宣传、营销策划及设计工作(行政级别：部门经理级;享受经理二级待遇);

聘任张中权：背篓人家餐饮连锁管理公司厨政部(厨师管理中心)经理，主抓新菜开发、厨师招聘、培训、输送和管理工作(行政级别：部门经理级;享受经理二级待遇);

聘任唐俊山：背篓人家餐饮连锁管理公司营运中心经理，主抓直营店日常经营管理、加盟店开业培训、加盟店开业指导、加盟督导及加盟店日常经营管理工作(行政级别：部门经理级;享受经理二级待遇);

聘任杨琦：背篓人家餐饮连锁管理公司加盟中心经理，主抓公司客户咨询、跟踪、接待及合同的签订工作(行政级别：部门经理级;享受经理二级待遇);

聘任仇怀亮：背篓人家餐饮连锁管理公司财务部主管，主抓公司财务各项经费审核和帐务工作(行政级别：主管级;享受主管二级待遇);

聘任王立云：背篓人家餐饮连锁管理公司采购配送中心主管，主抓公司各项物品采购、配送工作(行政级别：主管级;享受主管二级待遇);

以上任命自宣布之日起不在担任原职务，按新的管理模式履行并

履行相应岗位职务，各部门做好原有工作移交工作。

特此通知!

背篓人家餐饮连锁管理有限公司董事会

二0xx年十一月二十二日