岗位任命通知书 关于员工岗位任命的通知

岗位,是公司运转的基本单元,也是员工施展才华的舞台。每一个岗位,都有其独特的职责和价值,共同构成了公司的整体运营和发展。今天,我们要深入探讨一个重要的主题——岗位任命通知书。

岗位任命通知书 关于员工岗位任命的通知

第1篇:岗位任命通知书

为适应新形势下公司经营战略发展需要,经公司董事会议决议,决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布,具体任命如下:

  任命_____为_____,全面负责_____管理工作,执行及监督公司董事会下发的各项工作任务;任命xxx为_____,主要负责_____工作,执行及监督公司董事会下发的各项工作任务;

  以上任命决定自发布之日起即开始执行,职务调整后,薪资相应调整。

  特此通告。

  通知人:

  20xx年xx月xx日

第2篇:岗位任命通知书

同志们:

  根据公司发展需要,同时也为了给员工提供更大的发展空间,经总经办讨论、商议决定,自20xx年11月15日起任命XXX为客服主管助理,负责协助客服主管管理和处理客服部事务工作。望全体员工知悉并予支持配合,希望刘军燕在今后的工作中再接再历,更创佳绩。

  特此通知!

  通知人:

  日期:

第3篇:岗位任命通知书

根据公司市场发展的需求、经董事会提名备案、特此批准!

  兹任命:________先生兼任________有限公司________市场营销总监;并负责监督督促和推广________在全国的售前、售中、售后等服务工作。

  以上任命书自20___年____月____日起即开始执行。

  通知人:

  20xx年xx月xx日

第4篇:岗位任命通知书

同志们:

  根据公司市场发展的需求、经董事会提名备案、特此批准!

  兹任命:xx先生兼任xx有限公司xx市场营销总监;并负责监督督促和推广xx在全国的售前、售中、售后等服务工作。

  以上任命书自20xx年xx月xx日起即开始执行。

  通知人:

  日期:

第5篇:岗位任命通知书

为加强安全文明生产的管理,经公司管理层会议决议,任命xxx为生产经理(安全生产负责人),具体职责如下:

  1、严格执行国家和上级主管部门有关安全生产的方针、法律、法规、政策和制度,监督检查生产职能部门安全职责履行和各项安全生产规章制度的’执行情况,及时纠正生产中的失职和违章行为。

  2、组织规定、修订和审批安全生产规章制度、安全技术操作规程、安全生产技术防护措施计划及事故应急救援预案,并组织实施。

  3、按照管生产必须管安全,谁主管谁负责的原则,对企业的安全生产负主要责任,主持本公司安全生产管理工作。

  4、组织生产职能部门对应呈报上级主管部门的生产事故的调查处理,并按规定及时向上级安全和生产部门报告。

  5、组织安全生产大检查,督促重大生产事故隐患的整改和有效落实。

  6、负责安全培训、教育和考核工作。

  7、每季度组织召开安全生产工作会议,分析企业安全生产动态,即使解决安全生产存在的问题。

  8、组织开展安全生产竞赛活动,总结推广安全生产工作的先进经验,奖励先进部门和个人。

  9、按照上述安全职责,每年组织安全生产机构和专职人员审定本公司年度安全工作计划,并组织实施。

  通知人:

  20xx年xx月xx日

第6篇:岗位任命通知书

同志们:

  为适应新形势下公司经营发展需要,经公司管理层会议决议,决定对以下同事进行新的人事任命,现予以公示:

  任命xx先生为公司常务副总经理,负责公司日常的.运营管理,协助总经理对公司计划制度的实施和检查;

  任命xx先生为公司副总经理。

  以上任命决定自10月08日起即开始执行!

  特此公告!

  通知人:

  日期:

第7篇:岗位任命通知书

公司全体员工:

  公司作出如下人事任命。

  肖永凯,自20xx年1月12日起,担任重庆小普网络科技有限公司总经理职务,全权负责公司的各项管理工作;杜静波,不再担任重庆小普网络科技有限公司总经理职务。

  特此通告!

  通知人:

  20xx年xx月xx日

第8篇:岗位任命通知书

公司各部门:

  根据公司发展需要,同时也为了给员工提供更大的发展空间,经管理层办公会议讨论、商议决定,公司成立营业部门,管理公司原有xxx合作厅;对以下人员进行新的人事任命,具体如下:

  原x部门区域经理xx,晋升为公司营业部门经理,负责营业部门的整体运营,策划、采购、新店选址、新店开张筹备。

  任命xxx为营业部门副经理,负责营业厅的xx接口工作,政策申请、执行,所有门店的日常后勤工作。

  原城区营业厅店长xx,调到营业部门,负责营业部的人员培训及产品培训,门店体制起草、修改,任务下达、执行、监管。

  以上任命自20xx年10月8日起生效,希望以上员工尽快转换角色,继续发挥尽职尽责的.精神,努力工作,在新的岗位上走出一片新的天地。

  特此通知!

  通知人:

  日期:

第9篇:岗位任命通知书

为满足公司发展需要,经公司研究决定,对如下人员进行职务任命:任命XX为财务部经理,全面负责公司财务管理工作。任命XX为生产部经理,负责全面主持公司的生产管理工作,行使对公司产品生产过程工作的指挥、指导、协调、监督、管理的权力,并承担执行公司制度及工作指令的义务。

  本任命书自20xx年xx月xx日起生效。

  特此通知。

  通知人:

  20xx年xx月xx日

第10篇:岗位任命通知书

同志们:

  为适应公司经营战略发展需要,经公司董事会会议决议,决定对刘利明同志进行人事现任命,具体人事现任命公布如下:

  xxx,原公司市场总监,现任公司副总经理,全面负责国内营销中心各项管理事务,在公司董事会及董事长的领导下,执行及监督该部门各项日常事务。

  以上现任命决定自本通知发布之日起开始执行。

  特此公告!

  通知人:

  日期:

以上是有关岗位任命通知书的全部内容。了解和尊重每一个岗位的职责与价值,是构建高效团队和推动公司持续发展的基石。让我们珍视每一个岗位,发挥其最大的潜力,共同书写公司的辉煌未来。

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