社保,作为现代社会福利保障体系的重要组成部分,与我们每个人的生活息息相关。它不仅关乎我们的养老问题,还涉及到医疗、工伤、生育等各个方面,为我们的生活提供了坚实的后盾。然而,对于社保的真正含义和功能,许多人可能并不十分清楚。今天,我们就来一起深入了解一下社保的知识科普。
第1篇:社保的知识科普-社保重要10个时间节点
1. 入职30日内,单位必须给员工缴纳社保
2. 医保,断缴别超过3个月
3. 企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,医疗期最长不得超过24个月
4. 工伤认定应在30日内提出申请
5. 工伤认定抢救时间不能超48小时
6. 停工留薪期一般不会超过12个月
7. 生育津贴领取,缴满1年生育保险
8. 女职工生育享受98天产假
9. 领取失业金,期限不超过24个月
10. 养老保险,累计缴满15年才能领取养老金
第2篇:社保的知识科普-离职后社保如何处理
1. 本市换工作:大部分公司都在15号交社保,建议15号以后离职,次月15号之前入职新公司。当然,最稳妥的还是跟新公司协商好无缝对接。
2. 跨省换工作:可以选择社保迁移,每个城市的办理流程和所需材料略有不同,可以拨打社保热线12333咨询详情。
3. 裸辞不工作了:在户籍地,以灵活就业人员身份参保,只能缴纳医疗保险和养老保险,费用全部自己承担。
第3篇:社保的知识科普-可以取出社保账户钱的四种情况
1. 丧失中国国籍的参保人,由本人书面申请。
2. 外籍、获得境外永久(长期)居留权、台、港、澳参保的,解除劳动合同并离境的,可申请。
3. 参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后,累计缴费不足15年(含依照规定延长缴费),且未转入城乡居民养老保险的,个人可以书面申请终止职工基本养老保险关系。
4. 参加职工基本养老保险关系的人员死亡后,其基本养老保险个人账户的余额可以依法继承。
第4篇:社保的知识科普-社保如何补缴
1. 断缴3个月内:由用人单位补缴。离职3个月内找到新工作,可以让新用人单位帮忙补缴之前的社保。
2. 断缴超过3个月:多数城市不能补缴,只能重新计算缴费年限,如生育保险。
3. 若用人单位忘记帮员工缴纳社保,无论断缴时间多长,都可进行补缴,且由用人单位补缴。
第5篇:社保的知识科普-5类人不用交社保
第1类,与退休人员签订劳动合同。
第2类,利用业余时间从事第二职业而不离开本职工作。
第3类,聘用劳务派遣人员(比如公司保安,大多是劳务派遣公司组织安排,他们的社保不是由服务的公司缴纳,而且劳务派遣公司交)
第4类,聘用实习生,签订实习协议。
第5类,个体户外包企业业务。
第6篇:社保的知识科普-到年龄但没缴够年限的3种情况
情况一
新农保或城乡居民养老保险制度实施时,已满60周岁,且未领取过国家规定的基本养老保障待遇的,不用缴费,可以按月领取城乡居民养老保险基础养老金。比如,A地2014年制度实施,当时62周岁的李大爷就可以不缴费,直接按月领取城乡居民养老保险基础养老金。
情况二
制度实施时,距规定领取年龄不足15年的,应逐年缴费,也允许补缴,累计缴费不超过15年。比如,2014年制度实施时55周岁的何大姐,应连续5年缴费至60周岁,可按月领取城乡居民养老保险养老金。
情况三
制度实施时,距规定领取年龄超过15年的,应按年缴费,累计缴费不少于15年才能领养老金。比如,2014年制度实施时40岁的吴女士应按年缴费累计缴费满15年后,到领取年龄时可按月领取城乡居民养老保险养老金。
第7篇:社保的知识科普-社保断缴的影响
1对医疗方面的影响
影响1:无法使用医保报销。
1)3个月内续交医保:医保待遇恢复;
2)超过3个月:缴费时间就要重新计算,6个月后医保待遇才能恢复。
影响2:商业医疗险保费价格与报销比例。
影响3:对生育方面的影响,想要享受生育保险福利待遇需要重新缴纳满9个月之后。
2对养老方面影响
养老保险缴费年限越长、每个月缴纳费用越多,退休后领到的养老金就越多。
3对生活方面影响
比如买房、落户等,部分地区对社保年限有要求。
通过本文对社保的知识科普,我们深入了解了社保的构成、功能以及它在我们生活中的重要性。为了确保我们的生活安定和幸福,我们应该充分了解和利用社保政策,为自己和家人提供更全面的保障。
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